Pe 22 februarie - 23, la începutul construcției, Hangzhou Topwin Technology Development Co., Ltd. a efectuat o pregătire internă de două zile. Angajații de prim rang nu ar trebui să îmbunătățească doar conștientizarea siguranței producției și personalul de vânzări trebuie să -și îmbunătățească cunoștințele despre produse și servicii, ci și să -și îmbunătățească abilitățile de management. Prin formare, am învățat cum să traducem obiectivele viziunii companiei în obiectivele de acțiune ale angajaților, cum să gestionăm eficient performanța angajaților și cum să comunicăm eficient cu superiori și subordonați, pentru a promova dezvoltarea pozitivă generală a companiei.